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Le CVFE engage un.e intervenant.e psycho-social.e au sein de son département Accueil & Hébergement sous contrat de remplacement.

Le Collectif contre les Violences Familiales et l’Exclusion (CVFE) lutte contre toutes les formes de violences faites aux femmes mais aussi contre les formes de domination, de discriminations et d’exclusions qui touchent un nombre grandissant d’entre elles. Il est solidaire de leur combat quotidien pour être respectées, faire valoir leurs droits et prendre la place qui leur revient au sein de la société. Il contribue à questionner notre époque sur les nombreuses inégalités qui subsistent entre les femmes et les hommes.

Le/la titulaire de la fonction rejoindra le département Accueil & Hébergement. Ce département dispose de 61 lits, répartis dans 3 maisons d’hébergement sécurisées (adresses secrètes) qui accueillent temporairement les femmes et leurs enfants victimes de violences conjugales.

Dans le cadre fixé par la responsable du département Accueil & Hébergement, vous serez en charge de :

• Accompagner l’accueil et l’hébergement des femmes et des enfants victimes de violences.
• Soutenir la compréhension du processus de domination conjugale et de ses impacts auprès des femmes et des enfants.
• Accompagner les temps du quotidien avec la collectivité de femmes et d’enfants hébergés : repas, soirée, etc.
• Favoriser des dynamiques de groupe participatives et constructives dans le respect de chacun.e.
• Accompagner et renforcer la parentalité en favorisant l’émergence des ressources et des compétences des mères et des enfants.
• Réaliser des animations avec les enfants qui favorisent l’identification des besoins et des émotions, l’expression par différents canaux, le bien-être individuel et collectif.
• Proposer des modes de communication alternatifs à la violence et déconstruire les stéréotypes de genre.
• Mettre en place un réseau de soutien externe, en prévision de la reprise d’autonomie.
• Favoriser la sécurisation physique et psychique des femmes et des enfants.
• Assurer des permanences d’écoute téléphonique violences conjugales.

• Vous avez des connaissances en intervention systémique des relations familiales et conjugales.
• Vous gérez les mécanismes à l’œuvre dans les dynamiques de groupes.
• Vous êtes sensible à l’approche interculturelle et à l’intervention féministe dans vos modes d’intervention.
• Vous avez le sens des responsabilités, faites preuve de rigueur et de proactivité.
• Vous savez faire face aux imprévus et établir des priorités.
• Vous avez une capacité à travailler en équipe et faites preuve d’autonomie.
• Vous agissez de manière intègre, respectez la confidentialité et les engagements.
• Vous posez des limites dans le respect de l’autre avec bienveillance.
• Vous faites preuve d’écoute, de patience, d’indulgence et d’empathie.

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’éducateur.trice, psychomotricien.ne ou tout autre domaine en lien direct avec l’accompagnement des femmes et des enfants victimes de violences conjugales.
• Vous êtes sensible aux valeurs et aux missions du CVFE.
• Vous adhérez à la définition des violences conjugales de la conférence interministérielle de 2006.
• Vous avez une très bonne maitrise du français (oral et écrit) et de bonnes capacités rédactionnelles.
• Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils numériques.

• Contrat de remplacement dans le cadre d’un écartement (grossesse).
• Régime de travail : temps plein de 36h/semaine.
• Lieu de travail basé à Liège.
• Rémunération en référence aux conditions fixées en CP 319.02.
• Prise de fonction : dès que possible.
• Horaire variable incluant des soirées, des week-ends et ponctuellement des nuits.

Si vous êtes intéressé.e par ce poste, veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, diplôme) à l’attention d’Alexandra Thyssen uniquement par mail à l’adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La réception des candidatures se clôture le 26 mars 2025.